小学工会换届选举办法_中学工会换届选举实施方案

为有力保证事情或工作开展的水平质量，就需要我们事先制定方案，方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。那么问题来了，方案应该怎么写？下面是小编为大家整理的，仅供参考，大家一起来看看吧。

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一、指导思想：

根据《中国教育工会章程》和《全国总工会基层组织选举工作暂行条例》等规定，坚持依法办事，严格操作程序，倾听教职工呼声，把职工信赖、组织放心的同志推荐到工会干部中来。使广大工会会员明确直选的目的意义和具体操作程序，让大家以主人翁的姿态积极参与直选，从广大教职工的利益出发，选配好自己的工会主席。

二、候选人条件：

（一）工会主席候选人条件：

1、坚决拥护和执行党的路线、方针、政策，有较好的政治素养和思想修养，有较好的群众基础。

2、热爱工会工作，坚持原则，公道正派，热心为教职工说话办事，敢于和善于维护教职工的合法权益。

3、作风民主，密切联系群众，有一定的组织协调能力，廉洁自律，能自觉接受教职工的批评监督。

4、具有履行岗位职责相应的文化程度，身体健康。

5、依法享有选举权和被选举权的本单位的工会会员。

6、学校行政负责人、及其近亲属不得作为本校工会委员会成员的人选。

（二）工会委员候选人条件：

1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规。

2、热心工会工作，甘于奉献、热心为职工群众说话办事，在群众中有一定的威信。

3、工会委员分工具体条件：

（1）经审委员，具有一定的审查工会财务工作的能力。

（2）生活委员，具有负责教职工的生活福利工作的能力，能做工会各类保险的理赔员工作。

（3）文体宣传委员，具有组织教职工业余文艺体育活动的能力，宣传工会工作重点。

（4）女工委员，能维护女教职工的合法权益和特殊权益，了解女教职工情况，尽力为女教职工排忧解难，促进女教职工的身心健康。

（5）组织委员（兼），负责工会的组织工作，负责转移会员关系；订购和发放工会报刊，做好工会各种会议记录和工会统计工作；保管工会印章，经领导同意开工会介绍信；做好信访工作。

三、组织机构：

（一）换届选举工作领导小组

党支部代表：x（组长）

教代会主席团代表：x（副组长）x

八届工会委员代表：x

工会小组长代表：x

（二）．换届选举工作监督小组

党支部代表：x（组长）

教代会主席团代表：x（副组长）

八届工会委员代表：x

民主党派代表：x

四、推选方法：

为了做到规范有序地推荐新一届工会主席和工会委员候选人，必须在直选领导小组的领导下开展直选工作。在推荐候选人的过程中分两个轮进行。

1、第一轮推荐：做到组织推荐、会员推荐或自荐相结合，①会员推荐：以各工会小组为单位推荐工会委员候选人2-3人；②自荐：自荐的工会会员可以向本工会小组申报或直接向学校工会申报均可；③直选领导小组根据推荐及自荐的结果，在民主协商的基础上初步确定第一轮7名工会委员候选人名单，做到自下而上。

2、第二轮推荐：对初步确定的7名候选人名单广泛征求意见，召开座谈会，根据各组意见确立6名正式候选人名单，学校党组织同意，进行公示。

3、第三轮选举：召开全体会员大会选举出5名工会委员。5名工会委员名单报学校党组织同意后，再次向全体会员公示，并初步拟定2名工会主席候选人。

4、第四轮选举：根据公示反馈情况，广泛听取全体会员对2名工会主席候选人的意见，由选举领导小组会议决定产生工会主席候选人1名，召开全体会员大会进行工会主席直选，并报区教育工会审批。

五、换届选举工作步骤

山天中学第九届工会换届选举日程安排

周次 日期 主要工作 备注

14 5/20-24

1、制定讨论换届选举方案；

2、拟定推选工会委员候选人的原则和建议；

3、拟定第九届工会委员选举办法；

4、换届选举工作方案上报区教育工会。

1、周二（5/21中午12:20）

工会委员、工会小组长会议

（1）学习相关文件精神，讨论换届选举方案，在校园网上公示（三天）

（2）建立工会换届改选工作日程安排

（3）提名九届改选筹备小组

（4）讨论相关选举事宜

2、周五（5/24下午1:00）组室负责人会议

（1）宣传方案、办法、候选人推举条件及原则、建议；

（2）各工会小组推选5--6名，5/29之前完成

15 5/27-31

1、收集汇总推选名单；

2、筛选产生7名候选人；

3、5/31再次征求各工会小组意见；

1、各工会小组会议（5/27—29）

提名九届工会委员名单（附推选名单表格）

2、5/29收集名单

3、召开工作小组会议，教代会主席团会议

5/30整理筛选，确立初步名单；

4、5/31（周五上午）召开行政会征求意见，确定名单。

16 6/3-6

1、收集整理，确定6位候选人名单。

2、上报区教育工会。

1、各工会小组长会议，

对初步确定的候选人名单广泛征求意见

2、各工会小组会议

对初步确定的候选人名单广泛征求意见

3、工会换届改选工作小组会议

（1）根据各组意见确立候选人名单，进行公示

（2）安排落实会员大会正式选举各项具体工作

17 6/10-14

筹备选举大会各项工作

6/17-21

推举工会主席候选人1人

1、6/18召开全体会员大会（六选五）

（1）第八届工会委员会述职报告和经审报告

（2）选举九届工会委员

2、工会换届改选工作小组会议

初步拟定工会主席候选人2人

3、各工会小组会议

对初步确定的候选人名单广泛征求意见

4、确定候选人2人中产生直选工会主席1名（二选一）

18

19 6/24-28

1、选举工会主席

2、确立工会委员分工

3、报区教育工会审批

1、6/24召开全体会员大会

2、第九届工会委员会的一次会议

中学工会换届选举实施方案2

一、指导思想：

为进一步加强学校工会组织建设以及学校民主建设，发挥工会组织的桥梁与纽带作用，维护教职工的合法权益和主人翁地位，推进学校各项工作的顺利开展，根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》，在上级工会的关心与学校党组织的领导下，充分发扬民主，尊重广大教职工意愿，提高学校工会班子的政治思想素质和服务意识，进一步增强我校工会组织的凝聚力和创造力。

二、成立换届工作领导小组：

组长：xx（党支部书记）、xx（校长）

成员：xx

职责：负责制订换届选举工作实施方案、换届选举动员工作、工会候选人的审核、所有涉及换届选举文档等工作。

三、新一届工会委员会与经审小组设置：

根据《工会法》规定，我校新一届工会委员会确定为5人，其中，工会主席1名，女工委员1名，经审组长1名，文体委员1名，宣传委员1名；两名经审小组成员。

四、任职条件

（一）工会主席

1、政治素养：具有履行职责所需要的政治理论水平，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，积极参与教育改革，顾全大局，忠于职守，勤奋工作，爱岗敬业。

2、业务素质：严谨治学，刻苦钻研业务知识，有较强的组织能力，有开拓创新精神。

3、群众基础：能深入群众，联系群众，有良好的人际关系，如实反映教职工的意见愿望和要求。敢于和善于依法维护教职工的合法权益。

4、民主观念：作风民主，实事求是，坚持原则，维护团结，善于听取不同意见，在教职工中有较高威信。

5、协调能力：有胜任工会领导工作的组织能力和工作水平，善于协调各方面的关系，能发挥桥梁和纽带作用。能依照法律和章程，独立自主、创造性地开展工会工作。

（二）工会委员

1、拥护和执行党的.路线、方针、政策和工会工作方针，有较好的政治素质和思想修养。

2、代表和维护教职工利益，热心为教职工服务，受到教职工的信赖，在教职工中有一定的号召力。

3、坚持原则，办事公道，作风民主，脚踏实地，能密切联系群众。

4、有一定的组织活动和社会活动能力，有较丰富的群众工作经验。

（三）经审小组成员

1、热心为教职工办事

2、有一定的财务知识

五、工会委员会、工会主席、经审小组产生的办法

（一）工会委员会：采用差额选举办法

1、以工会小组为单位，在全校范围内推荐六位候选人。

2、工会换届选举领导小组根据工会小组推荐情况，结合年龄、性别、服务意识与能力等情况确定六位工会委员候选人，公示一周。

3、选举大会由全体会员参加。参加选举大会的会员数必须超过应到正式会员数的三分之二，选举方能进行。

4、在换届选举大会上由全体会员无记名投票差额选举五位工会委员，按得票数多少确定委员最终人选，但当选委员的得票数必须超过应到会员数的一半；如果出现得票超过半数且相等不能确定时，应就票数相等的候选人重新投票选举，得票多者当选；如遇候选人得票数不满半数且不足应选名额时，则重新选举。

（二）工会主席：采用直选方式

1、在当选的工会委员中，依据得票数多少，结合任职条件与学校实际，推出两名工会主席候选人。

2、两名主席候选人作简要竞选发言，然后由全体会员在两名候选人中无记名投票选举一名工会主席，按得票数多少确定最终主席人选，候选人得票数必须超过应到会员的半数以上方能当选；如果出现得票数相同，则重新选举；如遇两名候选人选票都不超过应到会员数的一半，则重新选举；直到依法选举产生工会主席为止。

（三）等额选举两名经审小组成员

六、其它

1、选票由工会换届领导小组负责，加盖公章。选票上的候选人按姓氏笔画顺序排列。会员对选票上的候选人同意，就在其姓名上方小方格内画〇；反对画Χ；弃权不作任何符号；若另选他人，在选票中候选人下方的空格内写上自己要选的人的姓名，并在其姓名上方小方格内画〇。每张选票所选人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。

2、因病、因事缺席的会员不参加投票，也不能委托投票；投票时工作人员先投票，然后会员依次投票。

3、投票结束后，由工作人员当场打开票箱，取出选票、清点票数、当场唱票并计票。收回的选票等于或少于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效，应重新投票选举。

4、计票结束后，由监票人将计票结果